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吹瓶机企业衰败前的五大特征

来源:www.4787.com作者:自动吹瓶机发表时间:2018-10-23 22:35【

吹瓶机企业衰败前的五大特征:
 
特征一:只开会不决策。
  有激情的吹瓶机企业家都有一个共同的特征,就是决策 力。这个决策是既快又准。而要达到这个能力的核心是 要抓住事物的本质和重点。
 
  我看到无数没有激情的吹瓶机企业天天主持会议,天天研究的同样的问题,而天天都没 有结论。一开会就是大半天,最后也没结果,一周还好几次,让真正干事的人都没时间。
如果你整深陷在文山会海中,那你就一定是进入了 一个正在衰败的吹瓶机企业。如果你是吹瓶机企业家,天天在开会, 那你就一定是在给吹瓶机企业的衰败注入基因。
 
特征二:无大将可用。
 “千军易得,一将难求。”这是中国俗语,也是一个 颠扑不破的真理。如果你的吹瓶机企业做大了,但找不到大将可用,那 你就距离失败的时间不短了。
 
   三国时候,“蜀中无大将、廖化做先锋”的故事正在 中国很多中型吹瓶机企业中蔓延。很多老板还 沾沾自喜说自己年轻能干,却不知道自己已经成了吹瓶机企业 发展的最大障碍。
因为这样的老板虽然能力很强,但是 在没有大将的情况下,往往战略清晰,战术失误。更可 怕的是,在这样的吹瓶机企业中,就像三国时候没有人怀疑诸 葛孔明一样,老板的旨意成了吹瓶机企业的发展方向,最终会 给吹瓶机企业造成失街亭的危险。没有大将,吹瓶机企业就没有跨越发展的机会。
 
特征三:中层无能。
  比没有大将更可怕的是吹瓶机企业的中层没有思想、十分 无能。在我走过的吹瓶机企业中,中层无能的吹瓶机企业至少在中国 占据60-70%。很多人都在研究中国吹瓶机企业平均寿命只有 4-5年,却不知道,80%的吹瓶机企业失败都和中层无能有 关。中层是市场到高层的连接带, 也是执行和解决市场问题的核心力量。如果这个层级出 现问题,可以说,吹瓶机企业距离关门的日子就不远了。
 
特征四:一线没干劲。
  在一个中国式的吹瓶机企业生态中,如果一线人员,特别是销售人员都没有干劲了,这样的吹瓶机企业从根基就开始不行了。
 
特征五:老板爱听奉承。
  春秋五霸之首的齐桓公是怎么死的?很多人都不知道,他就是 因为喜欢听奉承,最终被宦官专政的。最后,一代霸主被宦官关在皇宫的一处住所饿死了,但是看门的士兵因 为惧怕宦官都不敢给霸主吃的。直到霸主饿死了,发臭 变成蛆虫爬出来,人们才知道真相。
 
说句实在话,今天的吹瓶机企业家中,谁不爱听奉 承?问题是,多数成功者能够分清楚什么是由衷的赞 美,什么是奉承。
 
喜欢奉承的老板的下属一般有三个目的:一是从你 那里要拿到利益;二是要给你进谗言;三是要架空你。 
 

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